Logo CCOO

3

may 2018

Los CITE de CCOO CyL tomamos impulso

Publicado por Cristina de la Torre Sanz, secretaria de Migraciones y Medio Ambiente de CCOO-CyL. en BLOG DE CCOO CASTILLA Y LEON el 3 de Mayo de 2018.

28

mar 2018

Pensiones dignas, sin miedo

Más de la mitad de las 610.685 pensiones contributivas que se perciben en Castilla y León son inferiores a 708 euros brutos al mes. Son 211.437 mujeres y 101.450 hombres de nuestra Comunidad quienes cada día se enfrentan, con sus exiguos euros, al recibo de la luz, al ticket del supermercado o al pago de las medicinas. A estas personas hay que sumar otras -cerca de 22.000- que ni siquiera tienen derecho a una de estas pensiones, pero que, por su situación de necesidad económica, reciben una del IMSERSO, que es inferior a 400 euros en todos los casos. No debemos perder de vista que las cuantías de las pensiones están directamente relacionadas con el empleo y con los salarios y que de aquellos polvos, estos lodos.

Publicado por Carlos Castedo, responsable del Gabinete Técnico y de Estudios de CCOO Castilla y león en BLOG DE CCOO CASTILLA Y LEON el 28 de Marzo de 2018.

2

mar 2018

Una nueva sentencia del TSJCyL nos da la razón y anula las 15 unidades de gestión clínica operativas

Comisiones Obreras de Castilla y León (CCOO-CyL) ha querido aclarar que las Unidades de Gestión Clínica (UGC) que ha puesto en marcha la Consejería de Sanidad de la Junta de Castilla y León no se atienen a la ley. Lo dice la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (TSJCyL) con un argumento incontestable: no se ha justificado en ningún momento que mejore la gestión económica de las unidades, único motivo que podría explicar su puesta en marcha, según la propia Administración. Por eso, la secretaria general de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Castilla y León (FSS-CCOO CyL), Ana Rosa Arribas, ha pedido a la Consejería que no recurra la sentencia para no dilatar el desmantelamiento de estas unidades que responden a intereses ajenos a los de los/as profesionales y usuarios/as de la sanidad.

Publicado por Salvador Escribano García, secretario de Institucional e Internacional de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Castilla y León en BLOG DE CCOO CASTILLA Y LEON el 2 de Marzo de 2018.

21

feb 2018

Reducir el impuesto de sucesiones solo beneficia a los ricos

Los impuestos son indispensables para la sostenibilidad de un modelo social que está basado en la distribución de la riqueza, ya que garantizan que la prestación de servicios públicos lleguen a toda la ciudadanía, con independencia de su situación laboral y económica, ¿o acaso no sabemos cómo funciona la sanidad o la educación en países, como por ejemplo Estados Unidos, en los que su modelo social es poco redistributivo?.

Publicado por Carlos Castedo Garvi Sec. de Estudios y de Asesoramiento CCOO de Castilla y León en BLOG DE CCOO CASTILLA Y LEON el 21 de Febrero de 2018.

17

ene 2018

'Salud', un artículo de Ignacio Fernández Herrero.

El secretario de Cultura y Movimientos Sociales de CCOO-CyL, Ignacio Fernández Herrrero, firma este artículo de opinión publicado el día 14 de enero de 2018 en 'La Nueva Crónica de León'.

'De la salud se habló y se habla siempre en la frontera entre años porque lo habitual es que el azar no nos sonría y con algo habrá que consolarse. Sin embargo, en esas condiciones de infortunio, nos deseamos salud como si se tratara de un don común, general y asequible, cuando la realidad nos muestra que es seguramente todo lo contrario'.

Publicado por en BLOG DE CCOO CASTILLA Y LEON el 17 de Enero de 2018.

Más entradas del blog

  • 2018
  • 2017

Acerca del blog

Blog de opinión de CCOO Castilla y León. Aquí encontrarás artículos de personas vinculadas al sindicato que han sido publicados en los medios de comunicación social o en sus propios blogs.

Esta web utiliza cookies propias y de terceros para optimizar su navegación. Si continúa navegando está dando su consentimiento para su aceptación y nuestra politica de cookies, haga click aqui para más información y ver cómo desactivarlas.